2020年07月29日 周三大型综合招聘会 招聘会汇总

1. 无锡新新人力资源开发有限公司(速聘) (展位号:B01 )

       无锡新新人力资源开发有限公司是无锡国家高新区(新吴区)国资直管企业,深耕无锡20余年,拥有世界500强企业客户逾百家,国内企业客户近万家,年服务求职者80万人次,年服务企业2万家次,每年引育中高级紧缺人才逾百人,通过旗下“新新人才市场”、“新世纪人才网”、“新世纪学习广场”、“新新猎聘”、“伙伴外包”、“新新速聘”等知名品牌,为索尼、博世、夏普、西门子,联想、海鹰等国内外知名企业提供O2O全产业链的人力资源服务,致力打造“新新人力银行”服务模式,成为企业与个人的人力资本增值系统方案解决商,为区域产业转型升级提供坚实的人才智力保障。
       新新速聘为无锡新新人力资源开发有限公司的主营业务之一,旨在为企业提供经过筛选的符合企业招聘需求的人才,进一步减少企业在招聘过程中耗费的人力、物力、财力; 新新速聘将根据企业提供的用人信息,进行专业化的分析,准确理解与把握企业对招聘人员在学历、技能、性格、工作经历等方面的详细要求,为企业搜寻、选送合格人才。

招聘岗位

1、 操作工 (10 名) :

岗位要求:
35岁左右
要求不吸烟,已婚已育
机械厂背景,有一定的动手能力,会简单操作电脑,最好会简单测量
愿意长期稳定工作,学习能力强
可以三班倒,8小时工作制,双休
工作职责:
薪资:约3500-4000元左右
社保:按工资缴纳
公积金:10%
入职满2年另外有补充住房补贴,
提供商业医疗保险
有些线路有班车,如不乘班车有200元交通补贴


2. 无锡新新人力资源开发有限公司(速聘) (展位号:B02 )

       无锡新新人力资源开发有限公司是无锡国家高新区(新吴区)国资直管企业,深耕无锡20余年,拥有世界500强企业客户逾百家,国内企业客户近万家,年服务求职者80万人次,年服务企业2万家次,每年引育中高级紧缺人才逾百人,通过旗下“新新人才市场”、“新世纪人才网”、“新世纪学习广场”、“新新猎聘”、“伙伴外包”、“新新速聘”等知名品牌,为索尼、博世、夏普、西门子,联想、海鹰等国内外知名企业提供O2O全产业链的人力资源服务,致力打造“新新人力银行”服务模式,成为企业与个人的人力资本增值系统方案解决商,为区域产业转型升级提供坚实的人才智力保障。
       新新速聘为无锡新新人力资源开发有限公司的主营业务之一,旨在为企业提供经过筛选的符合企业招聘需求的人才,进一步减少企业在招聘过程中耗费的人力、物力、财力; 新新速聘将根据企业提供的用人信息,进行专业化的分析,准确理解与把握企业对招聘人员在学历、技能、性格、工作经历等方面的详细要求,为企业搜寻、选送合格人才。

招聘岗位

1、 驻厂PM技术员-凯威特斯(半导体) (2 名) :

岗位要求:
1. 中技以上学历,机械、半导体自动化等相关专业。
2. 有半导体行业相关工作经验,应届生也可
3. 高度的工作责任心、良好的抗压力、人际沟通及问题解决能力

工作职责:
1.负责维护客户端(半导体生产商)驻厂职责
2.负责设备保养、维护、检修工作
3.负责解答客户的技术及问题咨询
  


2、 销售助理-凯威特斯(半导体) (2 名) :

岗位要求:
1、大专以上学历;可接受应届生;
2、具有较强的语言表达能力,且能够独立展开业务;
3、具有良好的团队精神,吃苦耐劳;敢于挑战高薪,敢于突破自己;
4、普通话标准,形象气质俱佳;工作细心,熟悉电脑操作

工作职责:
1、通过各种渠道开发有意向新客户;
 2、接待来访客户,给客户提供专业企业咨询服务;
 3、对客户进行后期跟进;
 4、定期报备、梳理工作进度上报部门负责人;
 5、无条件服从部门负责人分配的任务;
 6、完成公司要求的销售指标。
 


3. 无锡新新人力资源开发有限公司(速聘) (展位号:B03 )

       无锡新新人力资源开发有限公司是无锡国家高新区(新吴区)国资直管企业,深耕无锡20余年,拥有世界500强企业客户逾百家,国内企业客户近万家,年服务求职者80万人次,年服务企业2万家次,每年引育中高级紧缺人才逾百人,通过旗下“新新人才市场”、“新世纪人才网”、“新世纪学习广场”、“新新猎聘”、“伙伴外包”、“新新速聘”等知名品牌,为索尼、博世、夏普、西门子,联想、海鹰等国内外知名企业提供O2O全产业链的人力资源服务,致力打造“新新人力银行”服务模式,成为企业与个人的人力资本增值系统方案解决商,为区域产业转型升级提供坚实的人才智力保障。
       新新速聘为无锡新新人力资源开发有限公司的主营业务之一,旨在为企业提供经过筛选的符合企业招聘需求的人才,进一步减少企业在招聘过程中耗费的人力、物力、财力; 新新速聘将根据企业提供的用人信息,进行专业化的分析,准确理解与把握企业对招聘人员在学历、技能、性格、工作经历等方面的详细要求,为企业搜寻、选送合格人才。

招聘岗位

1、 韩语英语客服工程师--深南 (1 名) :

岗位要求:
1.本科以上学历,专业不限
2.3年以上基板相关工作经验
3.熟悉以下技能为佳:熟悉PCB、基板、PCBA相关的工艺流程;熟悉封装相关的工艺知识,如WB\FC\MOLDING等等;掌握品质管理知识和方法
4.掌握与人沟通的技巧,掌握谈判技巧;能熟悉运用基板质量标准;掌握组织推动的技巧和主导单一事件结案的技巧;
工作职责:
工作职责:
1.主导客诉内外部结案,防止客诉再发
2.通过主导评审客户要求,推动内部执行,避免因客户要求执行不到位导致的内外部投诉
3.拜访客户,建立良好的客户关系,确保客户质量对接窗口畅通
4.准备、审核周报、月报、QBR、年报并向客户汇报,让客户了解内部的改善计划,提升客户满意度


2、 QC工程师--深南 (2 名) :

岗位要求:
1.大专及以上学历,机械电子相关专业
2.应届生尤佳
3.能适应两班制
工作职责:
1.配合完成公司下达的正常设备检修计划(大抄、中修)、日常维修和临时故障抢修设备检修工作。
2.在确保设备检修质量的前提下,做好可利用设备旧件的修复利用。
3. 配合改造与更新项目,完成公知司下达的设备改造、安装和调试工作。
4.负责所用工具、量具、维修设备的维护保养、保管工作。
5.完成领导交办的其它任务。


3、 机修技术员--深南 (2 名) :

岗位要求:
1.大专及以上学历,机械电子相关专业
2.应届生尤佳
3.能适应两班制
工作职责:
1.配合完成公司下达的正常设备检修计划(大抄、中修)、日常维修和临时故障抢修设备检修工作。
2.在确保设备检修质量的前提下,做好可利用设备旧件的修复利用。
3. 配合改造与更新项目,完成公知司下达的设备改造、安装和调试工作。
4.负责所用工具、量具、维修设备的维护保养、保管工作。
5.完成领导交办的其它任务。


4、 QE工程师--深南 (1 名) :

岗位要求:
1、大专及以上学历,电子、机械、通信相关专业;
2、本科要求3年以上EMS代工行业QE工作经验,大专要求5年以上相关工作经验;
3、熟知ISO13485体系,PCBA制程,掌握医疗体系产品过程控制关键点
4、熟悉常见的品质管理工具,如SPC、6sigma、CP-FMEA等;
5、具有较强的沟通表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力;
6、工作积极主动,责任心强,能承受较大的工作压力。

工作职责:
1、新产品导入前期质量策划及导入质量跟进;
2、客户标准的解读、转化;
3、量产过程中现场品质异常分析和处理;
4、客户投诉的分析和处理;
5、检验标准的制定和内部培训。


5、 IE工程师--深南 (1 名) :

岗位要求:

1、本科及以上学历;
2、工业工程相关专业优先;
3、2年以上大型复杂制造企业IE工作经验;
4、有PCB行业IE经验优先。
工作职责:
1、标准工时测算及标杆设计;
2、产品加工的报价、成本管理及控制;
3、工厂布局设计、产品流程设计、自动化投入及现场改善优化;
4、一线员工薪酬优化管理。


6、 PCBA-PE--深南 (1 名) :

岗位要求:
1.本科以上学历,电子类或机械类专业;
2.3年以上电子制造型企业工作经验;
3.熟悉PCBA产品加工流程、新产品导入流程、资料转化管理流程及体系知识;
4.熟练使用专业软件CAM350/MPS/ERP等;
5.熟练使用各种办公软件。
工作职责:
1.接收和审核客户资料、制作工程资料,制定工艺流程,确保工程资料的正确性和及时性;
2.接收和跟进客户ECN变更,主导ECN变更的执行,确保ECN在厂内被完全执行;
3.主导新产品工程资料导入,发现和解决NPI工程资料问题,改善客户产品设计缺陷,提升产品可制造性;
4.根据工程异常处理流程,主导工程异常分析、处理、制定解决方案,跟踪执行状况和完成结果;
5.针对每个客户发放资料的形式、格式进行总结,利于我司加工生产、降低产品RISK、提高生产效率的有效方法与客户沟通,推动客户改善,规范客户资料;


7、 暖通工程师--深南 (1 名) :

岗位要求:
1. 暖通相关专业,本科以上学历;
2. 三年以上电子厂相关岗位工作经验,具备PCB厂房新建、改建项目管理等经验优先考虑;
3. 熟悉洁净室、压缩空气制备与输送、蒸汽减压与输送、废气处理等系统工作原理,能独立完成其中任何一项工程的建设管理;
4. 能熟练运用AutoCAD、Excel、Word等办公软件;
5. 熟悉暖通专业相关设计与施工规范,有一定的机电安装工程管理经验;
6. 具备较强的沟通协调能力,能吃苦耐劳,责任心强,有良好的职业素养。
注:该岗位存在频繁出差南通、深圳的需求,非诚勿扰
工作职责:
1. 参与项目前期方案规划、能源策略的制定;
2. 负责暖通需求统计、设计提资,与设计院专业人员的对接,以及设计图纸的审查;
3. 负责暖通施工图纸的深化设计,以及施工过程中的设计变更管理;
4. 负责部分暖通设备选型与采购,独立完成招标文件的编制、组织开标及合同的签订;
5. 负责部分暖通分项工程项目管理,独立完成分项工程设计、供应商评估、招标、施工管理、进度款支付管理、工程验收与结算;
6. 参与机电工程招标文件的编制,负责审查暖通专业招标清单,编制专业技术要求;
7. 负责暖通施工过程管理,对本专业施工质量、进度、安全及成本进行监督管理与控制;
8. 负责暖通专业隐蔽工程验收、工程变更管理、分项工程竣工验收和结算;
9. 负责暖通专业涉外事务的处理,独立完成所负责项目的工程申报与竣工报验;
10. 及时完成上级领导交代的其它工作。


8、 行政前台--深南 (1 名) :

岗位要求:
1、负责公司接待服务工作,包括来访人员接待、前台总机电话接听、会议室、洽谈区、展厅及相关会议设备管理工作;
2、负责机票预订管理工作,包括订票前需求沟通、预订与确认、对账、报销及其他事项沟通;
3、负责酒店餐饮预订及结算工作,包括住宿用餐需求沟通,预订与确认、对账、报销及其他事项沟通;
4、负责***具请购、管理、发放等;
5、负责公司报刊信件预订、分发、回收等工作;
6、协助上级主管完成其他行政工作。
工作职责:
1、热爱整洁,动作麻利;
2、大专以上学历;
3、工作认真细致,性格开朗外向,具备较强的责任心,服从上级的工作安排,有良好的团队合作意识;
4、熟悉办公软件及相关复印设备,具备基础的网络知识;
5、接人待物大方得体,具备一定的礼仪常识和基本行政工作知识。


9、 汽车电子项目工程师(PM )--深南 (1 名) :

岗位要求:
1、本科及以上学历(自动化及电气专业优先);
2、有3年以上项目管理经验或1年以上汽车产品项目管理经验;
3、熟悉汽车行业标准;
4、善于沟通,动手及执行力强,吃苦耐劳,具备一定的抗压心理素质。
工作职责:
1、协调内外部资源,保证汽车产品按时保质交付;
2、负责将客户产品指标转换为内部工艺指标;
3、协助开发汽车产品客户及技术支持工作。


10、 设备管理工程师--深南电路 (10 名) :

岗位要求:
1、统招本科学历;
2、了解PCB/SUB相关设备品牌、型号及关键设备交期;
3、熟悉PCB全工艺流程及关键设备操作与维护;
4、能够通过预测、数据分析适时调整工作计划;
5、熟悉Office、Autocad、Ekp、Erp、Eam等软件操作与应用;
6、2年以上PCB/SUB设备维修、安装经验者优先录取;
7、具备较强的资源协调、调配及应急事件处理能力,责任心强、团队协作能力,积极主动,良好的职业操守。
工作职责:
1、负责组织采购PCB/SUB设备到货、验收、开箱、吊装、搬运、安装、调试过程问题处理;
2、负责设备管理系统数据库的管理与维护,确保数据库信息与实物相符;
3、负责督查设备供应商提供的售后维修服务;
4、根据生产需求,协助生产完成设备二次装配;
5、拟定设备技改与节能改造方案,并制定技术要求会签,并监督执行项目改造进度;
6、根据技改预算收益分析,完成设备改造投资效益评估;
7、制定内部设备布局变更及设备搬迁路线,督促搬迁进度,并对进行项目费用预算评估及合同费用的处理;
8、负责监控设备到货日期及组织验收等准备工作;
9、技改及节能项目预算制定、执行及阶段性


11、 客户经理/销售--深南 (1 名) :

岗位要求:
1、本科,英语或电子相关专业优先录取;
 2、英文CET-6级及以上,具备英文听说读写能力;
 3、人际沟通能力、逻辑思维能力强、坚韧抗压; 
 4、2年以上电子行业工作经验,有半导体公司业务销售从业经验优先录取。   
工作职责:
1、客户开发,负责培育和成长客户的开发,参与营销合同的谈判和签订,完成销售目标。 
 2、客户维护,参与制定业务小组客户维护方案并实施,负责客户的拜访、接待和合作问题的解决,维护与客户的良好合作关系。
 3、订单管理、参与客户价格体系制定,负责对自己客户的订单进行跟进、维护等日常管理,确保客户订单项目的顺利执行。
 4、应收款管理,监控自己客户应收款的回收情况,解决回收中出现的异常问题,确保应收款及时回收。 


4. 无锡新新人力资源开发有限公司(速聘) (展位号:B04 )

       无锡新新人力资源开发有限公司是无锡国家高新区(新吴区)国资直管企业,深耕无锡20余年,拥有世界500强企业客户逾百家,国内企业客户近万家,年服务求职者80万人次,年服务企业2万家次,每年引育中高级紧缺人才逾百人,通过旗下“新新人才市场”、“新世纪人才网”、“新世纪学习广场”、“新新猎聘”、“伙伴外包”、“新新速聘”等知名品牌,为索尼、博世、夏普、西门子,联想、海鹰等国内外知名企业提供O2O全产业链的人力资源服务,致力打造“新新人力银行”服务模式,成为企业与个人的人力资本增值系统方案解决商,为区域产业转型升级提供坚实的人才智力保障。
       新新速聘为无锡新新人力资源开发有限公司的主营业务之一,旨在为企业提供经过筛选的符合企业招聘需求的人才,进一步减少企业在招聘过程中耗费的人力、物力、财力; 新新速聘将根据企业提供的用人信息,进行专业化的分析,准确理解与把握企业对招聘人员在学历、技能、性格、工作经历等方面的详细要求,为企业搜寻、选送合格人才。

招聘岗位

1、 检验员-荣顺电子(正式工/8小时长白班) (1 名) :

岗位要求:
1、年龄:18-35周岁
2、学历:中专及以上
3、专业:机械或有机械厂工作经验,有IQC 尺寸检经验
4、能看懂机械图纸,熟练使用常规量具
5、会三坐标优先
底薪:2500元
满勤:400元
补贴:200~900元
车贴:0-200元
试用期后:0-200元
加班费:900-2000元(平时:26元/时;周末:按底薪2500,200%计算)
综合薪资:4000-6000元(税前/含加班)
工作职责:
1、负责外购来料的检查。(外观、尺寸、性能)
2、负责检查报告的记录、归档。
3、负责对异常检测结果做出初步分析
4、服从上属领导的工作安排及调度
5、具备各种量具的熟练使用(千分尺、投影仪、三坐标等)
6、识图及看图能力要具备
7、对工作要有责任心/禁止弄虚作假
8、协助工程师处理异常产品及日常工作报告整理
9、日常量测设备的点检及工作环境的5S
10、协助工程师制订合理的检测标准及方案。


2、 制造成型作业操作工-积水塑料(外包) (4 名) :

岗位要求:
1)♂性、年龄20~48周岁;
2)初中以上学历;
3)可以上中夜班;
4)吃苦耐劳;
5)有相关经验者优先;
新进员工工资3010元(不含中夜班费),加上中夜班费及加班费税前5500元左右;目前二班二运转,7月起三班二运转,三班二运转加上中夜班费及加班费税前4600元左右。
以上人员须身体健康(录用前需提供健康证明);户口不限。一和二和派遣公司签订劳动合同,三和四直接和公司签订劳动合同,按照国家规定交纳各项社会保险。公司提供工作餐,无接送车
工作时间:
1)二班二运转的工作时间为:5天早班(7:45-20:00,16:30-20:00算加班)2天(周六、周日)休息,5天夜班(19:45-8:00,4:30-8:00算加班)2天(周六周日)休息,7.45小时/班。(超过算加班)
2)三班二运转的工作时间为:2天早班2天夜班2天休息,7.45小时/班。(超过算加班、时间同二班二运转)
3)长白班工作时间为8:00~17:00 中午12:00~13:00午餐休息 周六、日休息
公司福利:
1)免费淋浴设施
2)每年一次旅游(公司全额负担)
3)员工生日蛋糕
4)每年年终聚餐会
5) 结婚、生育等礼金
6)正式员工工作满3年、5年、10年、15年有一次性表彰奖金


5. 无锡新新人力资源开发有限公司(速聘) (展位号:B08 )

       无锡新新人力资源开发有限公司是无锡国家高新区(新吴区)国资直管企业,深耕无锡20余年,拥有世界500强企业客户逾百家,国内企业客户近万家,年服务求职者80万人次,年服务企业2万家次,每年引育中高级紧缺人才逾百人,通过旗下“新新人才市场”、“新世纪人才网”、“新世纪学习广场”、“新新猎聘”、“伙伴外包”、“新新速聘”等知名品牌,为索尼、博世、夏普、西门子,联想、海鹰等国内外知名企业提供O2O全产业链的人力资源服务,致力打造“新新人力银行”服务模式,成为企业与个人的人力资本增值系统方案解决商,为区域产业转型升级提供坚实的人才智力保障。
       新新速聘为无锡新新人力资源开发有限公司的主营业务之一,旨在为企业提供经过筛选的符合企业招聘需求的人才,进一步减少企业在招聘过程中耗费的人力、物力、财力; 新新速聘将根据企业提供的用人信息,进行专业化的分析,准确理解与把握企业对招聘人员在学历、技能、性格、工作经历等方面的详细要求,为企业搜寻、选送合格人才。

招聘岗位

1、 新吴区中、小学食堂帮厨 (10 名) :

岗位要求:
要求年龄50岁以下(条件较好者,年龄可适当放宽到52岁),双休,享受带薪寒暑假,未到法定退休年龄者缴纳六金。有合适人员求推荐。
与第三方人力资源机构(区属国企)签订劳动合同,工作地点新吴区中小学,长期招聘


2、 新吴区公办中、小学代课教师招聘 (50 名) :

岗位要求:
为了促进教育改革,充实师资队伍,无锡市新吴区现面向社会招聘中、小各学科代课老师。
要求:本科学历,持有教师资格证


3、 新吴区校医 (10 名) :

岗位要求:
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,具有良好的职业道德;
2、身心健康,身体条件符合相关规定要求;
3、大学大专及以上学历,具有护士、护师或医师等相应资格证书;
4、有下列情况之一者不得报考:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
(2)尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;
(3)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
(4)国家和省另有规定不得应聘到教育系统的人员。
联系电话:0510-85223508   杜老师
注:一经录用,与第三方人力资源机构(区属国企)签订劳动合同。


6. 无锡新新人力资源开发有限公司(速聘) (展位号:B09 )

       无锡新新人力资源开发有限公司是无锡国家高新区(新吴区)国资直管企业,深耕无锡20余年,拥有世界500强企业客户逾百家,国内企业客户近万家,年服务求职者80万人次,年服务企业2万家次,每年引育中高级紧缺人才逾百人,通过旗下“新新人才市场”、“新世纪人才网”、“新世纪学习广场”、“新新猎聘”、“伙伴外包”、“新新速聘”等知名品牌,为索尼、博世、夏普、西门子,联想、海鹰等国内外知名企业提供O2O全产业链的人力资源服务,致力打造“新新人力银行”服务模式,成为企业与个人的人力资本增值系统方案解决商,为区域产业转型升级提供坚实的人才智力保障。
       新新速聘为无锡新新人力资源开发有限公司的主营业务之一,旨在为企业提供经过筛选的符合企业招聘需求的人才,进一步减少企业在招聘过程中耗费的人力、物力、财力; 新新速聘将根据企业提供的用人信息,进行专业化的分析,准确理解与把握企业对招聘人员在学历、技能、性格、工作经历等方面的详细要求,为企业搜寻、选送合格人才。

招聘岗位

1、 生产线操作员-博尔豪夫(德企) (30 名) :

岗位要求:
负责操作攻丝机/操作分拣机
任职要求:
初中及以上机械相关专业。一年以上生产企业工作经验,具有机械制造厂工作经验优先。吃苦耐劳,工作负责。能适应三班倒。
综合税前月收入4600左右。
税后估计4K左右
薪资待遇:
1)工资2600,满勤奖150,入职第二个月起享受绩效考核奖金,奖金基数520。全年13薪,年底另有年终奖。
2)按照法律规定付加班工资,另有中夜班补贴、餐贴、交通补贴等。厂车补贴:300元,中夜班餐费补贴:12元。
3)五险一金,商业保险,年度体检及节假日福利等


2、 EDM线切割技术员-格罗茨贝克特针布(德资) (10 名) :

岗位要求:
会操作设备和编程,设备是日本牧野,最好有相关经验。
编程3年以上经验,接受3班倒。
上五休二,周六加班支付加班费。
薪资结构:基本工资+月度奖金+加班工资+倒班费+各类补贴(班车、过节费等)
缴纳社保、公积金(10%)
年龄不限。


7. 唐纳森(无锡)过滤器有限公司 (展位号:B11 )

美国唐纳森公司总部设在美国明尼苏达州,成立于1915年,是全球过滤系统及其配件行业的领导先驱。作为技术驱动型企业,唐纳森公司通过不断创新及研发,致力于为客户的过滤需求提供解决方案。唐纳森的过滤产品与过滤解决方案广泛应用于工业市场及发动机市场。包括:除尘器,发电,电脑硬磁盘,压缩空气纯化,建造设备,采矿,压缩机和卡车等。
 1997年,唐纳森公司在中国无锡建立了生产基地。随着唐纳森公司在华业务地不断发展,2014年6月,唐纳森在华成立两家新公司,即唐纳森(中国)投资有限公司和唐纳森(中国)贸易有限公司。唐纳森公司以其在华优秀的业绩,飞速的发展,优秀的员工队伍和规范的管理,为中国客户提供更加完美的过滤系统解决方案。
 此外,公司始终坚持“以人为本”的管理思想,以事业吸引人、以文化留住人、以机制激励人、以培训造就人,全面推进学习型组织的建设。
     唐纳森 – 美国独资公司,百年基业长青,欢迎您的加盟!
公司福利(年度):
1.节假日礼包及礼券、春节返工红包、健康体检、公司旅游、公司年会及抽奖。
2.发放电影票、登山游园活动、文体俱乐部活动和比赛(羽毛球、乒乓球、篮球、足球)。
3.公司注重以人为本,通过多种沟通渠道,倾听员工心声,不断改善。
4.新员工奖:入职满1月给1000元,满2月给500元,满3-5月每月给300元,满6月再给600元,共计3000元。

招聘岗位

1、 设备维修技术员 (2 名) :

岗位要求:
1、负责公司电器设备的安装、维修与保养,保证电气设备安全运转;
2、对车间需紧急维修的设备负责及时进行维护和修理,并填写相关维修记录;
3、负责定时检查生产设备的运行情况,对检查发现的隐患或故障应及时排除。
4、需要三班倒(早、中、夜三班)
任职要求:
1、技校及以上学历;
2、从事设备维修3年以上工作经验,持电工证者尤佳,高压优先;
3、掌握电气设备工作原理及安全操作规程,熟悉机械制造原理,掌握生产设备维修,保养要领


2、 技术员(Engine) (4 名) :

岗位要求:
主要职能:
1. 18-40周岁,初中及以上学历。
2. 8小时站立式流水线工作,早、中班两班倒,做五休二有加班;旺季需倒12h早、夜班,8h开外算加班。
基本工资2800元+饭贴10元/天+倒班费15元/班+奖金100-200元+13薪+6~9月有高温费,五险一金,提供厂车。
有新员工奖入职满1月给1000元,2月给500元,3-5月每月给300元,6月再给600元,共计3000元。
注明:加班工资基数为2800+280(个人公积金部分)=3080元。


8. 无锡茂源房地产经纪有限公司 (展位号:C01 )

    创立于2016年的茂源房产,专门从事全市写字楼租赁与买卖的专业品牌,从2016年5月份,在无锡市百脑汇科技大厦开业,短短一年不到时间,茂源房产迅速完成了梁溪区*高端的写字楼国金中心分部的布局,跨出了品牌连锁*步。 茂源房产预计近期在江苏苏州开启第二轮强势扩张,直营业务覆盖整个苏州市,未来五年我公司预计慢慢将业务扩展到苏州、南京、常州等城市。公司目前在职的专业写字楼招商员已有50余人,业务扩展的同时需扩充人员队伍,面向广大以年轻白领为主,欢迎有志之士加入。

招聘岗位

1、 销售专员 (5 名) :

岗位要求:
任职要求:
1.中专以上学历、无行业经验均可
2.有强烈的赚钱欲望 抗压能力佳 学习能力强
3.愿意通过自己的努力和付出我,实现个人价值,有经验者甚好。
4.年龄18-30岁
工作职责:
工作内容:
1、负责客户的接待、咨询;
2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;
3、负责高端公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交;
4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;
5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。
工作时间:
早9:00——晚5:30 单休(周六/周日休)
薪资待遇:
薪资结构:底薪2500+高额提成10%-60%等(超长带薪年假)不用再眼巴巴的瞅着法定节假日,超长带薪年假,业绩百分百达成者,说旅游就去旅游!业绩好,更有不定期集体活动!带你嗨玩
(五险)转正及缴纳五险,在这里,学历不是问题,你只要负责突破业绩就好了,变着花样奖励这种事情交给行政姐姐!新人奖,团队奖,年终奖还有各种激励奖金。
(青春得不像实力派)这里没有中年大妈的家长里短,没有阳奉阴违的职场甄嬛,若你能听懂流行语,还能主动get职场信息,来约!
福利待遇:
1.提供住宿
2.转正可缴纳社保
3.考核奖励+团队聚餐+团建+生日惊喜,节日福利等
工作地点:
百脑汇科技大厦606室
永丰大厦1308


9. 普利司通(无锡)轮胎有限公司 (展位号:C03 )

普利司通是世界上著名橡胶轮胎制造企业,有50多家大型轮胎制造基地,134家橡胶关联企业,14万员工遍布全球23个国家和地区。BRIDGESTONE轮胎凭着卓越的行驶性能应用于飞机、汽车等各种交通工具,被众多世界著名的汽车制造厂商选为配套轮胎,并且为参加F1赛车的车队提供轮胎,帮助其多次获得了比赛冠军。
普利司通(无锡)轮胎有限公司是日本株式会社普利司通下属的独资企业,是普利司通集团的第47个工厂,也是中国的第3个工厂,注册资本2.2亿美元,占地460余亩,现有员工1500名。公司提供优良的环境、先进的工作配套设施和优厚的福利待遇,为员工搭建起拓展才华的舞台。

招聘岗位

1、 一线操作工(正式工) (30 名) :

岗位要求:
1、18-35岁,初中及以上学历;
2、能适应四班三运转工作制(2早班、2中班、2夜班、2休息,8小时); 
3、基本工资3045元/月(加班费按此基数计发),中班14元/次,夜班20元/次;倒班津贴361元/月;住房补助300元/月;满勤奖100元/月;月度奖50-100元;试用期内工资不打折,试用期后税前综合工资可达4300元/月以上。
4、试用期第二个月起每月支付300元入职奖励金,直到工作试用期(6个月)满,合计1500元。
5、每年4月1日加薪,年度奖金2次,每次平均为一个月基本工资。
6、缴纳五险一金,商业医疗保险,工会医疗补助;每年体检,生日蛋糕,年度旅游,节日福利品,带薪年休假,春节红包、忘年会及丰富多彩的俱乐部活动;免费浴室、医务室,班车及工作餐。
工作职责:
对机械设备操作机台感兴趣,并热爱学习操作技能技术


10. 宝依德精密模切(无锡)有限公司 (展位号:C05 )

宝依德无锡,是成立于1928年的总部在美国的宝德集团在无锡的全资子公司。 主要为全球各大OEM厂商及他们的合作伙伴提供工业零配件。主要产品包括EMI/RFI屏蔽产品,热管理材料,电绝缘材料,LCD/LED显示解决方案,仪表面板及标识产品,胶粘产品,隔热隔音产品,密封件和垫片等。主要的业务流程包括精密加工,塑胶成型及全球采购。应用于电子/通讯行业,航天航空,医疗,商用汽车,农业设备及休闲旅游用车等各类领域。目前全球在美国、亚洲的泰国、韩国、中国深圳、无锡均有工厂。
随着无锡业务的高速发展,我们将提供具有竞争力的薪酬福利和发展平台,诚邀各优秀人才加盟,共创未来。
操作员工薪酬福利:         2400底薪起+加班工资+各类津贴补贴,         月平均综合税后收入3550~5500元;        可提供宿舍和班车; 5天8小时制,超出时间为加班时间;缴纳五险一金;年度调薪,试用期后享受每年至少5天带薪年假;系统的培训,定期的技术等级考核;舒适的工作环境,人性化的企业文化,丰富的业余活动,各类节日津贴等。

招聘岗位

1、 激光技术员 (1 名) :

岗位要求:
1.会CAD操作;2.能接受加班;

工作职责:
1.根据样品领班的安排以及指导书的说明,操作机器并生产出合格产品;
2.在整个生产过程中,对物料进行检查,确保产品质量;
3.对机器设备进行检查,并对其各种问题进行及时有效的反馈;
4.随时保持机器周围环境的干净整洁;
5.及时准确的汇报订单的各相关数据等。


2、 OMM测量员 (2 名) :

岗位要求:
1.所需资格条件(Qualifications)
a) 能阅读机械图纸
b) 熟悉净房生产检验环境、检验方法
2 . 学历和技能条件(Education &Skills)
a)能加班和倒班;b) 适应无尘车间工作环境;c) 能阅读机械图纸;d) 熟悉净房生产检验环境、检验方法

工作职责:
a) 按照作业指导书,正确使用影像测量仪测量产品尺寸;
b) 按照标准格式,制成测量记录或报告;  
c) 按照产品标准,判定产品合格与否。


3、 仓库保管员 (5 名) :

岗位要求:
1、负责检查、清点生产或供应商送到的物料和相关的文件处理
2、根据定义的货物库位将收到的物料整齐、有序地堆放
3、根据生产计划、生产需求进行备料和发料
4、负责产成品的入库和相关文件处理
5、负责根据发货计划进行产成品的发货
6、负责仓库的整理、清洁工作
7、参与物料的月度和年度盘点工作
8、 需要有叉车证
能适应12小时2班倒;足额缴纳五险一金;
工作职责:
原材料、成品入库出库。


4、 质量测量员(FQC) (10 名) :

岗位要求:
1、根据每日各车间生产计划,合理安排和分配产品检验工作。
2、每日对车间生产产品对工艺、做工以及包装进行巡检工作。
3,各车间检验一线员工的出勤、检验培训等人员管理工作。
4、车间前后道产品质量要求执行监督工作。
5、参与各车间质量改善项目,跟进各车间质量改善执行。
6、其他由上级领导安排的相关工作。
需穿净化服,需12小时倒班。
工作职责:



5、 机台作业员 (30 名) :

岗位要求:
能适应无尘车间工作(穿连体的无尘服);能适应加班和倒班;高中或中专及以上,对机械操作感兴趣者尤佳;做事细心、认真、责任感强。
工作时间:白班7:00-19:00,夜班19:00-7:00;两班倒,平均每2周倒班。

工作职责:
圆刀/平刀模切机的操作或辅助操作工作。


6、 后道外观检验 (50 名) :

岗位要求:
对电子、通讯类产品外观进行外观检验(分拣、挑选、包装等)熟练操作的人员;能适应无尘车间工作(穿连体的无尘服);能适应加班和倒班;做事细心、认真、责任感强。
工作时间:白班7:00-19:00,夜班19:00-7:00,两班倒平均每2周倒班。

工作职责:
主要负责产线产品外观的分检、挑选、终检及包装等手工工作。


11. 闻泰科技(无锡)有限公司 (展位号:C07 )

闻泰科技——全球领先4G/5G智能终端创新研发平台
闻泰科技是全球领先的4G/5G智能终端创新研发平台,业务领域涵盖人工智能(AI)、物联网(IoT)、智能手机、平板电脑、智能硬件、笔记本电脑、汽车电子等智能终端设备的研发设计和智能制造,客户群遍及全球各地,与行业大多数主流品牌保持着深度的合作关系,服务全球大部分国家和地区。
闻泰科技服务的客户均为全球主流品牌,已经与80%以上的主流品牌建立合作关系并不断深化。国际数据公司IDC、美国市场调研机构IHS和中国赛诺市场研究公司的研究数据均显示,闻泰科技连续多年出货量在全球手机ODM(原始设计制造)行业中处于龙头地位。
闻泰科技及下属的研发中心均为国家高新技术企业,坚持产学研相结合的方向,坚持研发先导战略,在全国建立四大研发中心,建有行业领先的研发实验室和测试实验室,具备较强的软件开发、硬件开发、专业测试等研发实力,包括人工智能(AI)、物联网(IoT)、智能手机、平板电脑、智能硬件、车联网和汽车电子软硬件产品的研发设计和智能制造。
现在的闻泰科技不仅是人工智能(AI)、物联网(IoT)、手机、平板电脑、智能硬件、笔记本电脑等产品的研发制造商,更是一个智能终端产业平台和管道。以智能终端为产业基础,以上市公司为平台,闻泰科技正在构建从人工智能(AI)、物联网(IoT)、智能终端产品研发到智能制造于一体的千亿级产业生态平台。
闻泰科技(无锡)有限公司是由闻泰科技集团在无锡高新区启动的5G智能终端半导体研发和智能制造项目。

招聘岗位

1、 品质组长 (5 名) :

岗位要求:
中专/高中学历需一年以上相似品质经验
1.熟悉来料检验工作流程
2.熟悉组装原件的检验标准及方法
3.作细则认真,谨慎细心,责任心强
4.良好沟通协调能力,团队意强
工作职责:
1、检验物料,进料检验异常通报,使物料不出现异常。
2、工作现场环境的点检,操作工具的维护,保养等。


2、 设备工程师 (10 名) :

岗位要求:
必须有手机/平板/笔电相关产品工作经验;
1.本科及以上学历,需3年以上相似经验;
2.熟练使用生产工具,熟悉电路和结构知识;
3.熟悉手机、笔记本电脑、平板等测试原理,能独立看懂原理图
工作职责:
1.负责设备技术问题的解决和汇总,监督设备运行情况的检查、整改,确保设备正常运行;
2.在新产品导入,了解生产流程,测试需求,测试指标,及所需要使用的设备等;
3.带领团队负责分析和处理所有生产过程中异常问题;
4.协同NPI完成新产品导入及技术转移工作;


3、 保安 (8 名) :

岗位要求:
1、年龄20-35岁,有相关工作经验
2、有退伍证者优先,有安保工作经验者优先
3、肯吃苦耐劳


4、 操作工/作业员 (30 名) :

岗位要求:
1.18-40周岁
2.识字,会普通话
3.每天12小时,两班倒,超出8小时算加班1.5倍、周末双倍、恒温车间,坐班
4.底薪2220(包含200全勤)+岗位工资+加班费+工龄工资(满一个月加100,封顶500)+餐补每天20+夜班补助每天20+超产奖(较高500);综合4500-6000
5.内部晋升,提升空间大


5、 设备技术员 (8 名) :

岗位要求:
1.吃苦耐劳,能配合生产加班
2.有相关工作经验者优先
3.中专以上学历


6、 品质检验员 (20 名) :

岗位要求:
1.18-30周岁
2.每天12小时,两班倒,超出8小时算加班1.5倍、周末双倍、恒温车间,坐班
3.底薪2220(包含200全勤)+岗位工资+加班费+工龄工资(满一个月加100,封顶500)+餐补每天20+夜班补助每天20+超产奖(较高500);综合4500-6000
4.从普工做起,内部晋升,提升空间大
5.有电子厂工作经验,对电子厂生产制程熟悉者优先
6.高中/中专及以上学历


7、 工程技术员 (8 名) :

岗位要求:
1. 中专及以上学历,电子专业,有一年以上工作经验;
2.大专学历,可接受应届毕业生(可培养);
3.有手机维修工作经验者优先;


8、 品质工程师 (2 名) :

岗位要求:
1、 大专或以上学历,管理或理工类专业背景 五年以上电子厂品质管理经验      
2、5年以上手机组装品质管理工作经验;     
3、熟练使用相关办公软件;   


12. 无锡宏仁电子材料科技有限公司 (展位号:C09 )

无锡宏仁电子材料科技有限公司
一、公司简介:
无锡宏仁电子材料科技有限公司,中外合资企业,注册资本39800万元。我司具有良好的管理机制及员工职业生涯规划与畅通的升迁管道。获得外商投资先进技术企业、无锡市劳动保障诚信单位、无锡市安全生产A类及标准化三级企业、无锡市安全文化建设示范点、企业资信登记AAA、江苏名牌产品、江苏省高新技术企业、工资集体协商示范单位等荣誉称号。现应公司发展需求特向社会广纳人才。
二、福利待遇:
1、一经录用均签订正式劳动合同,交五险一金、商业保险等(试用期2个月内均交五险一金);
2、免费提供住宿。每间宿舍有独立的淋浴间、卫生间并配有空调。
3、在职员工免费提供早、中、晚三餐含夜班宵夜。
4、福利设施健全,设有户外活动券及免费电影票等。
5、节假日发放购物卡、节日礼品及年终晚会。
6、当日生日员工可领取100元购物卡。
7、在职员工可享受年度旅游、年度晋升、调薪及年终在职奖励金。
公司地址:江苏省无锡市高新技术产业开发区锡钦路26号 
乘车路线:火车站乘35路到旺庄东路下转752路或招商城/春丰村转752路到宏仁集团下。
火车站乘19路到新华路/泰伯苑二区下,转出租车到宏仁集团即可。

招聘岗位

1、 操作技术员 (20 名) :

岗位要求:
1.18-35周岁,大专、中专均可,优秀高中也可;
2.吃苦耐劳,能适应12小时倒班;大夜班补贴50元/班
二、薪资福利
【综合工资6000-8000左右】,到手6000元左右;

工作职责:
负责自动化设备正常运行操作。


13. 摩丁热能技术(无锡)有限公司 (展位号:C11 )

摩丁简介:1916年 摩丁公司由Arthur B Modine先生创建于美国威兹康辛洲的Racine,摩丁制造公司最初只生产一种产品:水箱,并仅用于农用拖拉机。如今,摩丁制造公司是世界领先的独立发展商,制造商和传热技术产品的专营者。为汽车,工业,商业,电子,冷却和建筑市场服务。我们为不同的原生产商和一系列建筑产业提供热交换器,摩丁在全世界18个国家,有超过10,500名员工,包括运营工厂,分销中心,销售服务中心,销售办事处。
摩丁的全球总部坐落于美国威兹康辛洲的Racine,办公,厂房及实验室面积达487,000平方英尺,并有700多名雇员。
摩丁在亚洲的建立始于2004年收购了韩国云雅万都的汽车部。如今摩丁在中国,韩国和印度运营着数家工厂,并在中国上海设立了亚洲总部。
摩丁热能技术(无锡)有限公司(原诺而达热交换系统(无锡)有限公司)成立于2006年1月,主要为商用制冷,商用空调及工业冷却行业提供翅片式热交换产品及服务。公司拥有约200名员工,2017年度销售额达2.4亿元。公司拥有完善的福利体系和培训体系,为每位员工制订良好的职业生涯规划。
现因业务需要,诚聘如下人员:

招聘岗位

1、 操作工 (10 名) :

岗位要求:
1.掌握工序操作知识,具备一定的工序操作技能。
2.具备必要的识图知识,从事工序工作半年以上。
3.具有较强的组织纪律性和工作主动性,具备良好的沟通技能
综合工时,每月平均加班不超过36小时。

工作职责:
1.严格按照生产指令保质保量按时完成日常生产工序作业。
2.可以独立承担各种常规产品的工序作业。
3.严格按照公司的质量标准和工艺要求进行工序操作。 
4.具有质量意识,并对本人生产工序的质量负责。
5.维护生产场地整洁有序,完成包干区域的6S工作,负责本工序产生废弃物的分类放置。
6.负责填写各种原始记录,没有遗漏或错误。
7.全年月度定额工时完成率保持在100%以上,工作效率、能力利用达到公司考核要求。
8.保养好所使用的作业工序设备和器具,严格遵守安全操作规程,确保安全生产。
9.服从上级的管理,完成其他临时交办任务。


14. 贝迪科技(无锡)有限公司 (展位号:C13 )

美国贝迪公司是一个拥有一百多年历史的跨国制造商,于1914年在美国威斯康辛州创办。1984年在美国纽约证券交易所正式上市,是全球工业标识和精密模切行业的领导者。
我们致力于为工作场所、产品及工作人员的识别和安全保障提供全套的解决方案。产品包括高性能标签,打印系统,碳带和软件,安全标识等。应用领域渗透到电子、通讯、汽车、制造、电力、物流、医疗实验室等行业。
贝迪中国总部位于上海,并在北京、深圳、无锡、廊坊、厦门等地拥有多家工厂,在珠海、沈阳、武汉、成都、西安、青岛等地设有办事处。
贝迪中国的各个工厂均有多台(套)世界一流的柔性版印刷机、凸版印刷机以及丝网印刷等多色印刷设备及平刀、圆刀、冲床等先进的印后加工设备、为众多世界一流的企业提供优质的产品和全方位的技术服务。
贝迪科技(无锡)有限公司是美国贝迪在华的独资工厂,于1999年在无锡新区落户。随着业务的不断发展,我们诚挚邀请那些愿意接受工作挑战、具备自我激励、创新意识和团队精神的优秀人才加盟,共同创造卓越未来。

招聘岗位

1、 印刷及模切操作员 (10 名) :

岗位要求:
1. 初中以上学历
2. 有机械设备操作经验
3. 做事认真、有责任心
4. 有良好的团队合作精神
厂里直招正式员工
试用期三个月,可提前转正。公司提供免费班车,六险一金
上班时间:一天8小时,三班倒,早班  7:00 - 15:30,中班 15:00 - 11:30,夜班 11:00 -7:30
倒班津贴一个月100左右,加班按底薪为基数计算,平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍
技能培训:员工入职后,公司根据员工特长及职责,对员工培训,为其制定一套健康的职业成长方案
绩效奖:试用期500左右/月;转正加200左右/月
QQ奖:转正后350-700元/月
年资津贴:满3个月-1年员工150元/月;1-3年200元/月;3年以上300元/月
提供有有竞争的技能津贴
假期:公司严格执行雇员的法定休假制度(婚假,带薪年假,12天全薪病假)
公司每年提供一次免费健康体检
员工旅游及丰富的团体活动


15. 无锡养乐多乳品有限公司 (展位号:C15 )

无锡养乐多乳品有限公司,现有员工300多人,公司主要生产活性乳酸菌饮品,这是养乐多在中国大陆的第5家工厂,因公司生产需要,特诚招有志之士加盟。福利:工作餐、节假日福利用品,一旦录用即为公司正式员工,非劳务派遣工,签订劳动合同,公司为员工缴纳社保和公积金,有年假。电话:0510- 85428960

招聘岗位

1、 成形操作 (2 名) :

岗位要求:
负责对成形机器的操作及维护,诚招对机械感兴趣,动手能力强的优秀人员,
基本月薪为5005元,上5休2,8小时制班次,可适应三班倒,
如有加班另算。
工作职责:
机器维护保养操作,产品外观检查,设备保养清扫。


2、 仓库 (4 名) :

岗位要求:
有仓库相关经验,有叉车证,不近视。
基本工资为5005,早中班,上5休2,8小时制班次,如有加班另算,


16. 理光感热技术(无锡)有限公司 (展位号:C16 )

理光作为世界500强企业之一,在全球具有很高的知名度。
理光感热技术(无锡)有限公司是理光集团在海外的重要下属公司,坐落于无锡高新区新畅南路1号(距离梅村、硕放仅十几分钟路程),其主要产品为热敏纸和热转印碳带,广泛用于彩票、食品pos,标签、各类凭证等领域,产品远销东南亚。

招聘岗位

1、 品质检验员 (2 名) :

岗位要求:
勤务时间:12小时两班倒,做四休二
1、初中以上学历,有品检经验优先。 
2、年龄在18-38周岁,身体健康
3、适应倒班、具有吃苦耐劳的精神


2、 现场操作工 (8 名) :

岗位要求:
年龄在18-38周岁,身体健康
初中及以上学历,适应倒班、具有吃苦耐劳的精神
有制纸、涂工、印刷、工作经验者优先。
应届毕业生也可。

工作职责:
勤务方式:12小时两班倒,做四休二
岗位薪酬:
月综合收入:税后4000~4500元/月(12小时两班倒)
技能补贴:满3年200元/月,满5年300元/月。
 一经录用,全部签订正式的劳动合同(非劳务派遣)。
★ 福利待遇:
资料齐全的员工,按工资实际缴纳社保及公积金
每年4月加薪,每年发放两次年度奖金(每次平均1个月基本工资)
每月发放不定额绩效奖金(100-400元/月)
连续工作3年以上老员工发放200元/月以上的技能津贴
上下班免费接送巴士(既定线路内)
免费入社体检,以后每年1次免费健康体检
免费一顿工作餐,符合条件的,再免费提供一顿加班餐
节日礼品慰问(发放购物卡等) 
符合条件的外地员工,每年报销一次探亲路费 
符合条件的员工,每年8月享受连续9天的夏休(休假期间工资照给) 
为符合条件的员工,每年生日提供1份生日礼券,提供婚/丧慰问礼金
为符合条件的员工提供补充商业保险,意外和疾病在既定额度内报销50%-70%(社保卡支付也可报销)


17. 泛亚电子工业(无锡)有限公司 (展位号:C18 )

泛亚电子工业(无锡)有限公司,美国独资企业,总部位于美国南部休斯敦。在无锡的工厂成立于2000年。从事滑轨、板金件、金属冲压件、机电/电子元器件的生产和销售,业务遍及全球。随着新项目的落户投产及公司规模的不断扩大,本公司现特向广大在职待业人员招聘以下人员。

招聘岗位

1、 检验员 (1 名) :

岗位要求:
1、从事机械制造类,检查员工作两年以上
2、能适应夜班,12小时两班倒
工作职责:
1. 精通机械图纸的识别
2. 精通测量仪器的使用,(卡尺、二次元、千分尺、高度仪,会使用三坐标更佳)


2、 冲压线长 (2 名) :

岗位要求:
1、冲压相关工作经验三年以上、
2、能独立架模,调模
工作职责:
1、服从主管安排
2、产线日常工作的安排和报表填写
3、根据产线情况协调分配工作
4、协助主管保证生产顺利进行
5、上级交办的其他任务


3、 装配/冲压操作工 (10 名) :

岗位要求:
20~42周岁,初中以上学历,能适应倒班;


18. 无锡先导智能装备股份有限公司 (展位号:C21 )

无锡先导智能装备股份有限公司成立于2002年,是国家火炬计划重点高新技术企业、国家两化融合示范企业。公司是全球新能源装备的龙头企业,涵盖锂电池装备、光伏装备、3C检测装备、智能仓储物流系统、汽车智能产线、激光精密加工、燃料电池等七大业务。
2015年5月18号,先导在深圳创业板上市,股票代码300450,市值近300亿元人民币。公司建设有20多万平方米的生产制造基地和研发中心。目前拥有员工5000余人,其中研发工程师1000余人。
公司福利:五险一金,年底双薪,免费工作餐,节日礼品,带薪年假。
联系电话:0510-81164685,联系邮箱:hr@leadchina.cn

招聘岗位

1、 检验技术员 (20 名) :

岗位要求:
(1)18~35岁,中专及以上学历;
(2)了解公差和基准,能看懂简单机械图纸,有相关机械零部件检验经验;
(3)会使用各种量具,如游标卡尺、塞规、千分尺、硬度仪、测高仪等;
(4)工作认真、踏实、有责任感,能接受加班;
(5)具备一定的沟通协调、分析解决能力。


2、 数车工、加工中心、普车工、普铣工、平面磨、机加钳工 (20 名) :

岗位要求:
(1)18~35岁,高中及以上学历,数控相关专业优先考虑,一年以上相关机床工作经验;
(2)数控和加工中心要能看懂机械图纸,会调机或编程优先考虑。


3、 售后调试(出差) (100 名) :

岗位要求:
(1)18~35岁,高中及以上学历; 
(2)能看懂相关的普通图纸,具有装配机械设备或机修经验者优先考虑;
(3)素质良好,吃苦耐劳优先考虑,需出差;
(出差后公司解决住宿交通,待遇优厚)。


4、 装配工(长白班) (50 名) :

岗位要求:
(1)18~35岁,高中及以上学历;
(2)有相关自动化设备装配经验优先考虑; 
(3)适应加班、工作认真、有责任感;
 (空调车间、非流水线)


19. 无锡友达电子有限公司 (展位号:C23 )

无锡友达电子有限公司是一家专门从事集成电路及半导体分立器件设计、制造、测试、销售的高科技合资企业。公司成立于2000年10月,位于国家级的无锡高新区,拥有4万多平方米的现代化厂区,在香港和深圳设有销售分公司,现有员工近200人。
福利待遇:
A:员工享有一切法定节假日和带薪假期;B:提供工作餐、餐后水果等;C:提供免费住宿,并配有24小时热水,空调、WIFI、衣柜、写字台等;D:按规定缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会保险和住房公积金;E:定期组织各类精彩文化娱乐活动,每年组织长短途旅游; F:生日赠送蛋糕券,结婚生子均有礼金祝贺,传统节日发放礼品,年终发放奖励,举办年夜饭并抽奖;

招聘岗位

1、 操作工 (10 名) :

岗位要求:
招工要求:  18~35周岁
工作时间:三班两运转 12小时制(有夜班补贴)
(两天白班,两天夜班,两天休息)
工资待遇:实发工资 4280-8000元/月
 
福利待遇:
1、全员签订正式劳动合同,缴纳社会保险
2、设新人胜任奖(工作满4、12个月,即分别发放800、1600元奖金)合计全年可得奖励2400元
3、夜班津贴:60元/天
      工龄工资:满一年100元/月   以后每年增长50元/月(上不封顶)
      提供法定节假日、婚假、生育假、带薪病假等
      工作环境清爽干净、无辐射、常年25℃恒温

工作职责:
自动测试机台的操作


2、 产线技术员 (5 名) :

岗位要求:
1、:20-30岁,大专学历,电子/电气相关专业;
2、:万用表等常用仪器仪表的操作,自动测试系统(集成电路测试仪&分选机Handler)的操作,程序设定和测试数据搜集,日常生产维护。(中测台Prober)
3、协助产品工程师对实验批次的产品测试进行调试和数据采集。
4、能够适应倒班(早班:7:30-19:30,夜班:19:30-7:30,上四休二),服从车间生产需要的工作安排,有责任性,工作积极主动认真负责。
5、掌握模数电知识,简单C语言应用,会做简单线路分析更优
6、薪酬:每月4500-5000,有相关经验者工资面议。
7、晋升机遇:测试技术员——>助理工程师——>测试工程师——>分类主管


20. 江苏亚太航空科技有限公司 (展位号:C26 )

江苏亚太航空科技有限公司,为国家级高新技术企业,现有员工400多人。公司主要生产汽车用轻量化铝合金管材、棒材、型材及工业用高科技有色金属复合材料,现已成为国内汽车用精密铝管和型材行业首家通过ISO/TS16949的先锋。
因公司业务发展需要,特诚招有志之士加盟。
福利:工作餐、节假日福利用品,一旦录用即为公司正式员工,非劳务派遣工,签订劳动合同,公司为员工缴纳社保和公积金,有年假。工作满一年后,可享受工龄补贴。
电话:0510-68581111

招聘岗位

1、 特种设备维护员 (3 名) :

岗位要求:
1.负责机电类等设备的点检、维护、保养,确保设备的正常运行。
2.负责特种设备日常安全检查、隐患排查工作,并将检查出的问题及时进行改善。
3.负责执行特种设备使用过程中的巡查、预防保养、整改等作业;
4.配合或执行特种设备改良改善或增设;指导、监督设备操作人员的安全作业。
5.协助班长,认真落实“6S”管理在本部门的实施;完成上级交与的其他任务。
工作职责:
1.从事行车、叉车维护相关工作2年以上工作经验。
2.行车电气原理,机械装配等相关知识。
3.严守工作岗位,听从指挥,严格遵守各项规章制度。


2、 电气技术员 (2 名) :

岗位要求:
1.负责巡视设备的运行情况,发生故障及时排除。
2.负责定期对电气设备巡检工作并做好记录。
3.对设备按计划进行维护保养。
4.积极参与设备应急维修。
5.完成上级交与的其他任务。
工作职责:
1.电气相关专业;1年以上工作经验。
2.有电工学、电气工程等专业知识。
3.熟悉本厂电器系统的生产运行状况;有电工证,具有解决设备电器及供电技术问题的能力。
4.25-40周岁,大学专科以上学历。


3、 安全员 (1 名) :

岗位要求:
1、安全/环保相关专业本科毕业;
2、一年以上本职相关工作经验;
3、熟悉制造型企业安全环保管理。
工作职责:
1、收集国家安全、环保、职业卫生管理方面的法律法规及标准,并确保在公司内得到实施;
2、制定公司的安全、环保管理制度并监督落实执行;
3、负责污水处理、固废管理以及环保设施的管理维护;
4、负责年度污染物排放的申报;
5、参与安全环保检查,对整改项目进行跟踪,对整改结果进行验证;
6、参与安全环保检查,分析,落实整改和防范措施。


4、 铸造技工 (5 名) :

岗位要求:
1.负责熔铸过程参数的控制与操作和正常维护
2.编辑铸造现场作业维护文件
3.协助车间进行质量管控,能对质量问题分析预防
4.机械或材料热处理专业
5.铝合金或冶金基础者优先,应届毕业生亦可


5、 仓库管理员 (2 名) :

岗位要求:
1.仓库的进、出管理工作,保持帐、卡、物一致;
2.每月仓库盘点、单据的整理及归档;
3.遵守公司的各项规章制度;
4.完成领导交办的其他事项。
工作职责:
1.熟练使用办公软件和ERP操作系统;
2.有叉车证;
3.工作认真负责,仔细。


6、 销售员 (5 名) :

岗位要求:
1.负责铝型材市场开发
2.针对汽车、高铁、航空行业客户开发经验者有限
3.服从领导安排


7、 厂务工程师 (5 名) :

岗位要求:
1.负责公司二次配、零星改造工程的现场施工监护与管理
2.负责外围设施、消防设施及门、窗、锁具电源插座等维护维修
3.负责厂区内小的改造项目的计划、实施、管理,控制改造项目的进度、质量、验收
4.配合设备部水、电、气等相关系统的持续改造项目的实施与管理
5.服从领导安排


8、 检验员 (5 名) :

岗位要求:
对现场产品进行检验;服从领导安排


9、 高压电工 (5 名) :

岗位要求:
厂务电工;电气安装和维修;持有高压证;服从领导安排


10、 机修工 (4 名) :

岗位要求:
负责巡视设备的运行情况,发现故障及时排除;负责定期对生产设备润滑工作并做记录;对设备按计划进行维护保养.积极参与设备应急维修;参与设备部工程项目的实施;完成上级交与的其他任务


11、 探伤员 (5 名) :

岗位要求:
铸棒的长棒自动探伤;铸棒的短棒自动探伤;铸棒的手动探伤;检验记录的整理;作业区域的清洁5S工作
;探伤设备的日常点检;服从领导安排


12、 低压电工 (2 名) :

岗位要求:
负责组织人员实施对电气设备进行维修保养;2.负责组织人员实施对电气设备按计划进行一二级维护保养;负责和参与生产设备的应急维修;参与设备部工程项目的实施;完成上级交与的其他任务;服从领导安排


13、 操作工 (15 名) :

岗位要求:
1.完成各项工作任务;2.服从领导安排


14、 叉车工(炉前) (6 名) :

岗位要求:
高温作业环境;必须持有叉车证;服从领导安排

工作职责:
1.服从领导安排


21. 无锡雄伟精工科技有限公司 (展位号:C29 )

无锡雄伟精工科技有限公司,成立于1996年,现员工1000余人,年产值10余亿元,总部坐落于太湖之滨古运河畔扬名工业园区内,为万丰奥特控股集团有限公司子公司,旗下设有无锡杰夫机械科技有限公司、盐城雄伟汽车部件有限公司、仪征雄伟机械科技有限公司、长春雄伟汽车零部件有限公司4家子公司。
公司主营汽车冲压零部件产品,主要客户有延锋安道拓、佛吉亚、博泽、瑞典“Autoliv集团”、日本“TAKATA”等全球性知名汽车零部件企业,模具设计、模具制作、生产工艺水平、产品质量居同行业领先水平。
无锡工厂总部拥有50000平方米现代化标准厂房、300多套欧美、日本、韩国进口生产装备,每年投入大量资金进行装备升级更新。为确保产品质量满足客户的要求,现运行ISO/TS16949体系,公司现装备法朗克机器人、日本OTC/CNC弧焊机、海克斯康三坐标检测设备,以及具有国际先进水平的机器人铆压全自动生产线。

招聘岗位

1、 项目质量工程师 (2 名) :

岗位要求:
基本工资6000-8000元/月不等
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、具备一年以上汽车零部件项目质量管理经验;
3、了解 IATF16949质量体系、五大工具及七大手法。


2、 仓管发货员 (1 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,有仓管工作经验或会叉车者优先。


3、 叉车工(模具管理) (1 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,负责模具管理,要求具备叉车证,会Office办公软件使用。


4、 叉车工(仓管发货员) (1 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,负责仓库发货管理,有叉车证优先。


5、 管理培训生 (20 名) :

岗位要求:
1、2020届本科毕业生,理工类相关专业,品德优良,在校期间无违纪记录。
2、专业课成绩良好,主课无挂科重修记录,专业课成绩优秀者优先。
3、能吃苦耐劳,富有激情及挑战性,愿从基层做起,服从分配。
4、招聘工程师岗位分为技术类、品管类、工程类、制造类、研发类、营销类相关部分。


6、 模具工程师 (2 名) :

岗位要求:
1、大专及以上学历,机械、模具等相关专业;
2、了解企业产品的制造全过程,熟悉模具设计,结构制造。
3、具备模具制造及管理知识,有问题处理及沟通能力。 


7、 铣床技工 (3 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,机械、模具等相关专业,有冲压模具铣床工作经验优先,应届毕业生亦可。


8、 钻床技工 (3 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,机械、模具等相关专业,有冲压模具钻床工作经验优先,应届毕业生亦可。


9、 总经理助理 (1 名) :

岗位要求:
1、合理安排、提醒总经理的日常工作时间和程序。 负责对外联络,媒体接待,做好公司会议纪要,备忘录及其它文件的整理。
2、协助总经理对重要业务资料进行档案管理,按公司经营计划完成年度企业发展目标。
4、负责及时传达总经理的各项指示安排,起草总经理交办的报告、文件等各类文件。
5、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
任职要求:
1、本科及以上学历, 熟练使用办公软件及办公自动化设备;
2、性格沉稳,工作细致认真; 良好的组织沟通协调能力。
3、理工类相关专业或具有汽车零部件行业生产、品质、营销、模具等行业工作经验优先。


10、 车床技工 (3 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,普车工作经验,或模具、机械等相关专业。


11、 品质体系工程师 (1 名) :

岗位要求:
1、大专及以上学历,一年及以上质量体系管理工作经验。  
2、熟悉IATF16949,负责编制、修改体系文件,熟悉5大质量工具。  


12、 模具钳工 (3 名) :

岗位要求:
1、中专及以上学历,机械、模具等相关专业;应届毕业生亦可。
2、从事过模具加工工作,能看懂图纸并理解图纸要求优先。


13、 慢走丝技术员 (3 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,有慢走丝工作经验,或模具、机械等相关专业毕业生。


14、 餐厅服务员(厨工) (3 名) :

岗位要求:
1、年龄、学历、性别不限,吃苦耐劳,愿意从事公司食堂餐厅后勤服务工作;
2、常白班(8:00~18:30),每月薪资约3000,下午空闲几个小时可以回家休息;
3、公司缴纳五险一金,免费提供食宿,家住公司附近者优先录用。


15、 IPQC检验员 (3 名) :

岗位要求:
1、中专及以上学历,现场QC工作经验,熟练使用千分尺、游标卡尺等工具优先;优秀应届毕业生亦可。
2、工作时间为早(8:00~17:00)、中班(17:00-01:30),免费提供食宿。
3、报名应聘可以直接添加人事微信号1608019059


16、 作业员(正式工) (10 名) :

岗位要求:
1、初中及以上学历,有意向从事机械加工行业装配、冲压等岗位,;
2、录用后与公司签订正式劳动合同,缴纳五险一金;
3、公司免费提供工作餐,根据员工需求安排宿舍;
4、报名应聘可以直接添加人事微信号1608019059


17、 模具加工学徒 (10 名) :

岗位要求:
1、中专及以上学历,机械、模具等相关专业,应届毕业生亦可。
2、招聘岗位:CNC加工中心/钳工/自动化/车床/磨床/铣床/钻床/线切割慢走丝/电脉冲等
3、报名应聘可以直接添加人事微信号1608019059


18、 磨床技工 (3 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,机械、模具等相关专业,有冲压模具磨床工作经验优先,应届毕业生亦可。


19、 客户质量工程师 (2 名) :

岗位要求:
基本工资6000-8000元/月不等
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、具备一年以上汽车制造业供应商质量管理工作经验;
3、了解 IATF16949质量体系,能独立完成8D报告;
4、具有APQP、PPAP、PFMEA、CONTROL PLAN、MSA、SPC及GDT等知识和经验优先;


20、 加工中心技术员 (4 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,加工中心工作经验,或模具、机械等相关专业毕业生。


21、 模具维修技师 (5 名) :

岗位要求:
1、中专及以上学历;机械、模具等相关专业毕业生,或冷冲压模具修理经验,经验丰富者薪资面议。
2、报名应聘可以直接添加人事微信号1608019059


22、 品质检验技术员 (5 名) :

岗位要求:
中专及以上学历,有一定的QC质量意识,对千分尺、游标卡尺有简单了解;机械类相关专业应届毕业生亦可。


23、 装配操作工 (5 名) :

岗位要求:
1、工作时间为8:00~17:00常白班(17:00~20:30按照劳动法支付加班费);
2、工作岗位包括点焊、攻丝、铆压、机器人操作等装配工种。


24、 冲压操作工 (5 名) :

岗位要求:
1、初中及以上学历,能适应早、中班工作;
2、早班(8:00~17:00)、中班(17:00~1:30)
工作职责:



22. 无锡宏拓物料自动化系统有限公司 (展位号:D03 )

    无锡宏拓物料自动化系统有限公司——是一家集科研、设计、生产、销售和系统集成为一体的高新技术企业,生产物料气力输送系统,计量配料系统及失重式喂料系统等为主导的系列产品。    
    我们拥有技术力量雄厚,实践经验丰富的技术开发队伍,以严谨的态度,高质量,高标准的要求,走在了同行业的前列。我们研发并制造生产的失重喂料机、真空上料机、计量混料机、及全套自动物料处理设备成功应用于冶金、电力、化工、煤炭、食品、建材、环保等行业,尤其是在粉粒体输送与配料领域能针对不同工艺提供设计方案。
    “客户的需求是我们不断的追求” 我们不断追求产品的创新,不断开发高质量、高品质的一流的产品和完善的售后服务来提升新老客户的需求品质,唯有进步,追求卓越,真心的对待,用心的付出,这是我们永远不变的承诺。
    “质量是回报客户的最好方法” 在追求创新的同时,我们严把质量关,用严谨科学的态度为客户服务,以客户为本、以质量为根,以实现客户的价值为我们企业存在的基础。
    由于公司扩大发展,现诚邀您的加盟。
    
    公司福利待遇: 
    1、除了享受国家规定法定节假日外,每年年底还有约2个星期的带薪年假; 
    2、免费提供工作餐; 
    3、公司为正式员工购买社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)及公积金;
    4、公司实行人性化管理,员工生病期间病假带薪; 
    5、每月不迟到早退、不请假有全勤奖; 
    6、入职满一年者享受工龄津贴,按月发放,每满一年则往上递增,600元封顶; 
    7、节日福利、年终奖、年底抽奖; 
    8、舒适的工作环境、良好的激励体系和广阔的职业发展空间。
    公司上班地址:无锡市新吴区梅村街道新南中路2号
    
    联系人、电话及邮箱:
    刘女士,13771768560,liuyulan@gd-hg.cn
    华女士,13861764594,hualing@gd-hg.cn

招聘岗位

1、 售后服务 (3 名) :

岗位要求:
1、从事医药/化工/食品/锂电行业/工业自动化行业现场安装、售后服务1年以上;
2、能适应长期出差。
薪资范围6000-8000。


2、 施工经理 (1 名) :

岗位要求:
安全意识强、工作计划性好、沟通协调能力强、文字语言表达能力好
有项目管理经验,工程变更管控能力好
能熟练编制施工方案及安装计划编排和管控
熟练使用CAD、项目管理软件
3年以上化工、锂电、环保、食品等生产线机电安装施工项目管理经验
本科以上,机电、机械、化工、工程管理、仪控仪表等相关专业全日制毕业
能适应长期出差。


3、 焊工 (3 名) :

岗位要求:
有机械厂相关工作经验。薪资范围5000-8000元。


4、 装配 (3 名) :

岗位要求:
装配钳工,懂CAD图纸,主要负责装配钳工作业,有机械厂相关工作经验。
薪资范围5000-8000元。


23. 绿点科技(无锡)有限公司(模具厂) (展位号:D05 )

绿点科技(无锡)有限公司为美资捷普集团(JabilCircuit)拥有之独资公司。“绿点模具厂”为无锡绿点厂区其中一个独立工厂,专业设计生产精密塑胶模具,目前正在新建模具二厂、治具厂,后期将形成无锡最大的模具中心,现急需大量塑胶模具行业精英人才,欢迎大家加入绿点模具!公司直招,正式员工,缴纳五险一金,免费提供工作餐、班车、宿舍,发放年终奖金,享受员工旅游、结婚礼金生育礼金等各项员工福利。

招聘岗位

1、 制程分析(设计) (1 名) :

岗位要求:

1. 模具或機械相關專業優先考慮(應屆畢業生優先採用)
2. 具機械加工觀念及經驗
3. 會使用繪圖軟體及有數控經驗者優先考慮
4.  重視團隊合作、責任心強
工作职责:
1.設計模具零件生產流程
2.主導零件加工方式及排程
3.靈活運用各種加工方式,滿足製造需求
4.優化設計圖面,使零件加工合理化或縮短交期及減少製造成本


2、 CAM编程 (2 名) :

岗位要求:
1.中专及以上学历,机械或模具专业
2.有机加工经验或会操作UG软件
3.有编程经验者优先

工作职责:
1.电极设计
2.模具零件及电极程序制作
3.模具零件制程安排


3、 传统铣床 (5 名) :

岗位要求:
1.中专(含)以上学历,机械或模具相关专业
2.熟练操做铣床,车床

工作职责:
1.各种机械保养
2.工件量测,计算,打孔,攻牙,备料及工件铣床加工。


4、 EDM(电火花技术员) (5 名) :

岗位要求:
1.中专(含)以上学历,机械或模具相关专业
2.具有电火花机加工经验1年以上者优先
3.相关专业应届毕业生亦可

工作职责:
1.模具零件加工制作及检验
2.部门内部日常5S整理


5、 塑胶模钳工 (5 名) :

岗位要求:
1.高中含)以上学历,机械或模具相关专业
2.能看懂机械图纸,了解模具结构 
3.三年以上塑胶钳工经验
工作职责:
拆装模、模具试水等


6、 自动化校正员(前置) (5 名) :

岗位要求:
1.中专(含)以上学历
2.模具或机械相关专业
3.具有数控加工经验1年以上
工作职责:
工件加工前准备工作,工件校正、量测、备料。


7、 磨床 (5 名) :

岗位要求:
1.中专(含)以上学历
2.机械或模具相关专业 
3.能够独立操作磨床
工作职责:
1.各种机械保养
2.工件量测,计算,及研磨。


8、 品管(IPQC) (5 名) :

岗位要求:
1. 大专及以上学历 
2. 能独立看懂三视图;会使用CCD/粗糙度仪以及T(高度规/光标卡尺)等量测仪器;
3. 会使用二次元、三次元者优先;
工作职责:
工件量测与判定﹐异常处理及主管交办事项。


9、 CNC技术员 (4 名) :

岗位要求:
1.中专及以上学历,机械或模具专业
2.有过加工中心操作经验一年以上
3.刀具管理員一名
4.能夠適應倒班

工作职责:
1.模具零件加工制作及检验
2.机床设备的保养与维护
3.EROWA夹治具的使用与保养维护。


24. 神户钣金(无锡)金属有限公司 (展位号:D08 )

神户钣金(无锡)金属有限公司是由日本神户钣金工业株式会社在中国无锡建办的一家独资企业,项目总投资600万美元,公司注册资本301万美元,公司现有员工130人左右。公司位于无锡新区硕放经一路1号华友工业园华友东路8号,主要销售用于挖掘机、空压机的钣金外壳。
薪资福利:1.公司缴纳五险一金,工作时间为5天8小时。
2.免费提供员工班车或交通补贴、工作餐、年度体检、带薪年假等。
3.每年组织年度旅游,传统节日发放礼品、购物卡,另有庆吊金等。
4.夏季按照规定发放高温补贴。

招聘岗位

1、 CAD (1 名) :

岗位要求:
1、CAD绘图;
2、现场应对;
3、客户应对、变更,量产;
4、编程应对;
大专以上学历,机械相关专业,熟练使用UG、CAD软件。


2、 总务人事担当 (1 名) :

岗位要求:
有日资单位工作经验优先。
工作职责:
1.人事相关管理制度完善及维护
2.招聘相关、日常考勤及相关报表
3.员工薪资、社保、公积金、个人所得税相关申报
4.工伤处理相关事宜
5.协助总务相关事宜
6.领导交办事项


3、 品证文员 (1 名) :

岗位要求:
1.一年以上相关工作经验
2.熟练使用电脑进行数据统计及分析

工作职责:
1.社内、社外不良拍照、统计
2.新品图纸及展开图下发、图片册制作
3.月末报表资料制作
4.检查要领、制作流程制作等其它品质相关事项


4、 检查 (2 名) :

岗位要求:
1.35岁以下,高中以上学历。
2.懂图纸,会使用各类检验量具。
3.有钣金公司检验工作经验者优先。


5、 焊接 (4 名) :

岗位要求:
初中以上学历,懂图纸、会气保焊、氩弧焊、持有焊工证优先。


25. 海太半导体(无锡)有限公司 (展位号:D10 )

海太半导体(无锡)有限公司主要经营范围为半导体产品的探针测试、封装、封装测试、模组装配及测试。注册资本1.75亿美元,总投资规模超过4亿美元。目前在职人员3000余人。并于2012年3月荣获“中国十大半导体封测企业”称号。

招聘岗位

1、 安保技术员 (2 名) :

岗位要求:
1:能接受12H倒班
2:有安保工作经验
3:退伍军人优先


26. 特莫瓦特(无锡)电器工业有限公司 (展位号:D19 )

欧美企业意大利特莫瓦特(无锡)电器工业有限公司
意大利Thermowatt,创建于五十年代初,公司总部设在意大利,现在Thermowatt已经成为了插入式发热管和热水器温控器的最主要的制造厂商。特莫瓦特公司应客户的需要及针对目前中国市场的迅速发展和巨大的潜力,公司总部于一九九九年五月在无锡成立了全资子公司特莫瓦特(无锡)电器工业有限公司,计划投资总额2500万美元,从欧洲引进了世界最先进的设备和技术专业生产各类温控器和电加热管。2000年初电加热管生产线投产。用于电热水器的杆式温控器生产线于2000年10月建成投产。了解更多信息,请登录公司网站:www.thermowatt.com.cn

招聘岗位

1、 作业员 (23 名) :

岗位要求:
要 求: 年龄18—42周岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,适应倒班、加班。工作时间8-12小时班制,加班较多。
待 遇:综合收入4000~6000元以上(含加班)。
其他福利如下:公司将依照已确定的班车线路为您提供免费班车接送。

工作职责:
1、装配
2、站立式工作,少量来回走动
3、车间可携带手机
4、不穿无尘服,不看显微镜
?联系人:万小姐
?电话:13093092213(微信同号)
?公司地址:无锡市新吴区新加坡工业园行创一路9号(与阿里斯顿热能产品(中国)有限公司同一个门)。


27. 亨沃机械设备(无锡)有限公司 (展位号:D22 )

亨沃工业公司是全球最大的住宅游泳池设备制造商之一。亨沃公司的总部位于美国纽约西五公里的新泽西州,伊丽莎白市。亨沃公司拥有超过80年的行业历史,工厂分布在美国,加拿大及欧洲。
2006年7月,亨沃公司在中国无锡建立了亨沃机械设备(无锡)有限公司及其配套生产基地。这里将成为一个制造世界级水泵设备,照明设备,游泳池清洁设备,传动器,阀门,主排水装置及配件的工厂。公司位于无锡新区出口加工区,制造的产品将被出口到北美及欧洲地区。工厂(其中将含注塑成型及装配设备)占地约为15,500平方米,目前员工200人左右。公司拥有人性化的管理方式、安全和舒适的工作环境、完善的岗位技能培训体系及内部晋升机制。工作态度认真、表现优秀的员工有机会晋升技术类或管理类岗位工作。
福利待遇:
1.按无锡市规定缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)和住房公积金。
2.所有员工享有13薪、年度加薪、法定节假日、带薪年假、婚假、生育假、有薪病假等。
3.公司每年定期组织员工旅游、拓展活动、员工生日发放生日券、过节放发节日礼物等。
4.公司提供免费班车及免费工作餐(工作餐餐标10元,加班另外提供加班餐)。

招聘岗位

1、 质量工程师 (1 名) :

岗位要求:
1.大专或以上学历,工程等相关专业毕业。
2.三年以上注塑成型环境的工作经验,或装配工艺经验,并且有一年以上的工程师经验。
3.较强的制程分析和驾动能力。
4.熟悉FMEA, SPC, 测量系统分析,制程能力分析,ISO9000质量体系

工作职责:
1.组织和指导各部门对ISO9000体系进行维护和实施。
2.负责新开发项目的产品(采购件、注塑件和装配件)和制程的评估和确认。
3.负责转移项目产品的生产过程的评估和指导及生产前的GOODTOGO,及生产后的制程的总结评估。。
4.负责指导和驱动生产过程中不合格产品、制程和体系运行中不合格项的纠正/预防措施的落实。
5.进行客户投诉及产品退货的质量分析、检查与改进措施跟踪。
6.对质量标准、检测方法、质量控制点进行评估和确认。
7.负责认证产品的审核。
8.完成由直接主管和经理按排的其它工作。


2、 注塑区域组长 (2 名) :

岗位要求:
接受注塑主管下达的工作指令和要求,并准确地传达到所属员工, 操作注塑设备,使用各种所需的生产工具和计测设备。
可接受加班及倒班。
工作职责:
1.根据公司安全规程,操作各种注塑生产和辅助设备。
2. 培训新员工,负责区域内的5S及安全生产,督促员工达到生产标准,并完成当班生产量的系统录入
3.能独立完成上下模及注塑工艺的调取调试工作
4.能有效的管理注塑机边辅助设备的运行,包括机械手程序的调取调试工作等
5.能运用生产管理工具(Andon, INET及注塑关键工艺参数的上下限)分析改善现场遇到的基本问题


3、 装配技术员 (2 名) :

岗位要求:
可熟练使用以及调试焊接机、装配线相关工装治具等
会使用立式注塑机者优先考虑
工作职责:
确认组装线设备、工夹具正常工作。
产品切换时,负责设备调整满足生产要求。
检查设备状态,防止设备运行偏差或污染和损坏。
遵守产品切换标准程序。
生产结束时及时整理设备,妥善放置。
保持组装线周围区域的整洁有序。
完成安排的其他方面的工作。


4、 普工/操作工 (20 名) :

岗位要求:
1.身体健康,踏实,吃苦耐劳
2.能适应12H倒班制
3.遵守公司相关制度
工作职责:
1.根据“工单”确认产品要求。
2.根据公司安全规程、标准操作流程操作注塑机及其辅助设备。
3.根据要求完成相关组装工作。
4.负责其工作岗位上以及周围的5S.


5、 工艺工程师 (1 名) :

岗位要求:
1. 开发,评估和改进组装工艺标准和生产手段
2. 分析和计划组装生产的现场管理,人员配备以及工艺流程。规划设计生产线的布局以发挥最大的生产效率

工作职责:
1. 改进和设计组装生产用工具保证有效的生产手段。按照公司程序进行工艺变更,生产变更。
2. 与供应商确认外购件的产品规格,材料,以及按照产品规格和质量要求对外购件进行评估。
3. 汇报产品的预估生产时间,生产人员技术要求以及相关开支
4. 与管理层,工程技术及其它相关人员研究生产能力,生产计划和其它一些与生产工艺相关的工作
5. 评估组装工艺方面的需求和预算。


6、 仓库员工(叉车工) (2 名) :

岗位要求:
1、有叉车证
2、能适应12小时倒班
3.会使用ERP系统优先

工作职责:
1.负责材料的接收和发放工作 
2.保证及时发货到组装车间和注塑车间,避免材料短缺 
3.确保仓库内的设施和商品都得到适当的维护和保养 
4.保持仓库的安全、清洁和有序 
5.配合其它部门工作,团队合作、提高工作效率 
6.仓库主管指派的其他工作 


7、 注塑技术员 (5 名) :

岗位要求:
1、能独产上下模及调试注塑机
2、调整工艺参数以优化循环周期和产品质量。 
3、能适应十二小时倒班
4、有一定的电脑操作技能,必须会使用注塑机的电脑控制器。 
5、有机械制图的知识,能看懂图纸,会使用基本的测量计具如游标卡尺,卷尺等。有控制器编程以及液压方面知识优先。有行车操作证优先。 

工作职责:
1、调整工艺参数以优化循环周期和产品质量。 
2、保持并改进生产工艺的质量。 
3、在设备上安装有特殊功能的结构。 
4、操作行车移动模具。 
5、分析,阐述,并校准注塑工艺和注塑机一般问题。 给维修部门提供注塑机故障信号的参考意见。 
6、指导并培训注塑操作员及其他工艺技术员。 
7、监督注塑机的运行和确认产品规格。 
8、参与建立、维护快速换模(SMED)的方法及流程。 


8、 维修电工 (2 名) :

岗位要求:
1、有注塑机维修经验
2、能适应十二小时倒班
3、有电工证

工作职责:
1.负责维护维修公司内所有的机器设备,及时处理设备故障。
2.分析和总结机器设备故障原因。
3.根据要求改造现有机器设备,满足新产品生产及工艺要求。